Комментарий к статье 154 "Право на основной отпуск" Трудового кодекса Республики Беларусь |
Статья 154. Право на основной отпуск
Работники независимо от того, кто является их нанимателем, от вида заключенного ими трудового договора, формы организации и оплаты труда имеют право на основной отпуск, если иное не предусмотрено законодательными актами.
Комментарий к статье 154
1. В комментируемой статье конкретизированы положения ст. 149 применительно к основному отпуску.
2. Данной статьей закреплено право на основной отпуск в качестве одного из основных трудовых прав каждого работника. Исключения из данного положения могут быть предусмотрены только законодательными актами. Полагаем, что норма, допускающая возможность лишения работника права на основной отпуск законодательными актами, должна расцениваться как не согласующаяся с нормами Конституции, международного права, а также другими нормами ТК.
...
Комментарий к статье 154 Трудового кодекса Республики Беларусь доступен только для подписчиков.
<...>