1. Норма ст. 175 имеет отсылочный характер. Условия и порядок исчисления среднего заработка, сохраняемого за время трудового (основного и дополнительного) и социального (в связи с обучением) отпусков определяются в порядке, устанавливаемом Правительством Республики Беларусь или уполномоченным им органом, в частности Министерством труда и социальной защиты.

2. Поскольку трудовой отпуск предоставляется работникам в календарных днях, сохранение среднего заработка за время трудового отпуска осуществляется за весь период отпуска, в т. ч. за выходные дни. Следовательно, для начисления среднего заработка отсутствует необходимость определять количество часов, приходящихся на период отпуска.

...

Комментарий к статье 175 Трудового кодекса Республики Беларусь доступен только для подписчиков.

<...>